Wertungen, Werte - Das Buch der Grundlagen für Bildung und Organisationsentwicklung
Digitalisierung, demografischer Wandel oder Migration verändern unsere Denk- und Handlungsweisen fundamental. Die Welt wird immer unberechenbarer und die Unsicherheit sowie die Komplexität nehmen zu. Da es ohne Werte kein kreatives, kompetentes Handeln - weder im individuellen, noch im sozialen Sinne - gibt, kommt den Werten angesichts dieser Herausforderungen eine immer größere Bedeutung zu.Dieses Werk bietet vor dem Hintergrund einer fundierten Reflexion der Geschichte der Wertphilosophie eine umfassende Darstellung aller wesentlichen Aspekte zum Verständnis von Wertungsprozessen (Wertungen) und ihren Resultaten, den Werten, sowie ihrer Ei…
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Produktdetails
Weitere Autoren: Sauter, Werner (Beitr.) / Rescher, Nicholas (Vorb.)
- ISBN: 978-3-662-54776-2
- EAN: 9783662547762
- Produktnummer: 23897099
- Verlag: Springer
- Sprache: Deutsch
- Erscheinungsjahr: 2017
- Seitenangabe: 259 S.
- Masse: H23.6 cm x B15.6 cm x D1.5 cm 425 g
- Abbildungen: s/w. Abb.
- Gewicht: 425
Über den Autor
Prof. Dr. John Erpenbeck lehrt Kompetenzmanagement an der School of International Business and Entrepreneurship (SIBE) in Herrenberg - einem Unternehmen der Steinbeis-Hochschule Berlin. Er ist Bio-Physiker und wurde an der Akademie für Wissenschaften Berlin habilitiert. Er wirkte u.a. am Center for Philosophy of Science, Pittsburgh und an der Universität Potsdam. Von 1998 - 2007 war er Bereichsleiter Grundlagenforschung im BMBF-Programm Lernkultur Kompetenzentwicklung an der QUEM. Seit 2007 lehrt er Kompetenzmanagement an der School of International Business and Entrepreneurship (SIBE) in Herrenberg - einem Unternehmen der Steinbeis-Hochschule Berlin. Er ist Entwickler der Kompetenzmesssysteme KODE® und KODE®X (zus. mit V. Heyse) sowie des Kompetenz - Wert - Messsystems WERDE (zus. mit B. Brenninkmeyer).
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