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Herbert (Hrsg.) Loebe

Führungskräfte als Lerngestalter

Flexible und individuelle Kompetenzentwicklung im Betrieb

Ebook (PDF Format)

Die Entwicklung von Human Resources ist von zentraler Bedeutung für die Wettbewerbsstärke und Innovationskraft der Wirtschaft. Wenn Weiterbildung aber dem einzelnen Mitarbeiter überlassen beziehungsweise auf das informelle Lernen im Kollegenkreis beschränkt wird, verlieren Betriebe wichtige Gestaltungsmöglichkeiten in der Personalentwicklung. FILIP (dahinter verbirgt sich das Modellvorhaben Flexible und individuelle Lernformen in der Personalentwicklung) bietet praxisnahe Konzepte für Betriebe verschiedener Größen, um das Lernen im Arbeitsprozess und formal erworbenes Wissen zu verknüpfen. Dabei übernehmen die Führungskräfte mittlerer und un… Mehr

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Produktdetails


Weitere Autoren: Forschungsinstitut Betriebliche Bildung (f-bb) (Reihe Hrsg.) / Severing, Eckart (Hrsg.)
  • ISBN: 978-3-7639-4584-9
  • EAN: 9783763945849
  • Produktnummer: 13316842
  • Verlag: Wbv Media
  • Sprache: Deutsch
  • Erscheinungsjahr: 2008
  • Seitenangabe: 155 S.
  • Plattform: PDF
  • Masse: 2'917 KB

Über den Autor


Andreas Hinz ist wissenschaftlicher Mitarbeiter beim f-bb.Barbara Mohr ist Projektleiterin bei der bfz Bildungsforschung und im f-bb im Bereich der betrieblichen Weiterbildung. Alexander Krauß ist Mitarbeiter beim f-bb.

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