Spezielle Anforderungen an die Einführung eines konstruktiven Konfliktlösungssystems
Am Beispiel der Entwicklung eines konstruktiven Konfliktklärungssystems in einem Kinderhaus
Masterarbeit aus dem Jahr 2012 im Fachbereich Psychologie - Sozialpsychologie, Note: 2,0, Zentrum für Agogik zak Basel, Veranstaltung: Konfliktforschung, Sprache: Deutsch, Abstract: Die Einführung von alternativen Maßnahmen zur Bearbeitung von Konflikten in Unternehmen (Alternative Dispute Resolution) gewinnt zunehmend an Wichtigkeit (Costantino, 1996). Mit der Veröffentlichung einer Studie zur Entstehung von Konfliktkosten in deutschen Unternehmen, durch die Wirtschaftsprüfungsgesellschaft KPMG, wurden im Jahr 2009 auch die finanziellen Auswirkungen von Konflikten in Unternehmen beleuchtet, insbesondere wenn diese nicht konstruktiv bearbeite…
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Produktdetails
- ISBN: 978-3-656-19009-7
- EAN: 9783656190097
- Produktnummer: 24324027
- Verlag: GRIN Verlag
- Sprache: Deutsch
- Erscheinungsjahr: 2012
- Seitenangabe: 58 S.
- Plattform: PDF
- Masse: 690 KB
- Auflage: 1. Auflage
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