Mirja Anderl

Mini-Handbuch Organisationsentwicklung

Konzepte, Methoden, Praxistipps

Buch

Praxisnahes Kompendium mit vielen Tipps, Interventionen und DesignideenDas Mini-Handbuch liefert ein praxisnahes Kompendium neuer und bewährter Formate und Methoden zur Gestaltung und Entwicklung von Unternehmen und Organisationen. Es beinhaltet viele konkrete Umsetzungsideen für aktuelle Themenfelder wie: Innovationen, Führung und Agilität. Die vielen Tipps, Interventionen und Designideen werden durch kurze praxisnahe Reflexionen erläutert.Das Buch zeigt erprobte Vorgehensweisen, die den Prinzipien einer kulturorientierten Organisationsentwicklung treu bleiben, sie aber weiter entwickeln und anpassen. Humorvoll und tiefsinnig liefert es Imp… Mehr

CHF 28.90

Preise inkl. MwSt. und Versandkosten (Portofrei ab CHF 40.00)

Versandfertig innerhalb 1-3 Werktagen

V301: Libri-Titel folgt in ca. 2 Arbeitstagen

Produktdetails

Weitere Autoren: Reineck, Uwe

ISBN: 978-3-407-36665-8
EAN: 9783407366658
Produktnummer: 24860720
Verlag: Beltz GmbH, Julius
Sprache: Deutsch
Erscheinungsjahr: 2018
Seitenangabe: 251 S.
Masse: H20.5 cm x B13.4 cm x D2.7 cm 357 g
Abbildungen: 30 Schwarz-Weiß- Abbildungen, 4 Schwarz-Weiß-Tabellen
Gewicht: 357

Über den Autor

Mirja Anderl, Volljuristin und Geschäftsführerin, seit 2007 Organisationsberaterin, Coach und Trainerin für unterschiedliche Unternehmen. Sie ist Mitgestalterin der MAICONSULTING Managementberatung und Akademie in Heidelberg. Homepage: www.maiconsulting.deUwe Reineck, Diplom-Psychologe, seit 1991 Coach, Ausbilder von Trainern und Beratern sowie Unternehmenskulturschaffender in vielen großen Unternehmen. Er ist Mitbegründer der MAICONSULTING Managementberatung und Akademie in Heidelberg. Mitautor vom Handbuch Führungskompetenzen trainieren. Homepage: www.maiconsulting.de.