Omgaan met attitudeveranderingen
Met verwijzing naar geselecteerde Indiase banken in de publieke en private sector
Het onderzoek is gericht op de houding van de medewerkers van de geselecteerde banken in de publieke en private sector in India. Drie banken (d.w.z. State Bank of India, Central Bank of India en Punjab National Bank) uit de publieke sector en drie banken (d.w.z. ICICI Bank, CITI Bank en Standard Chartered Bank) uit de private sector zijn voor het onderzoek in aanmerking genomen. De studie onderzoekt de vergelijkende studie van banken in de publieke en private sector op verschillende variabelen, zoals jobattitude, jobtevredenheid, jobbetrokkenheid, organisatorische betrokkenheid, organisatorische effectiviteit en organisatiecultuur. De studie…
Mehr
CHF 76.00
Preise inkl. MwSt. und Versandkosten (Portofrei ab CHF 40.00)
V105:
Folgt in ca. 15 Arbeitstagen
Produktdetails
- ISBN: 978-620-2-89663-4
- EAN: 9786202896634
- Produktnummer: 37150606
- Verlag: Uitgeverij Onze Kennis
- Sprache: Niederländisch
- Erscheinungsjahr: 2020
- Seitenangabe: 288 S.
- Masse: H22.0 cm x B15.0 cm x D1.7 cm 447 g
- Abbildungen: Paperback
- Gewicht: 447
Über den Autor
Dr. Rajanikant Verma heeft B.Com. (Hons.), M.Com., M.Phil., En Ph. D. gedaan aan de Universiteit van Delhi en momenteel assistent-professor aan de Universiteit van Delhi. Hij is ook auteur van een boek Corporate Social Development: A Paradigm Shift. Zijn specialisaties zijn management, organisatiegedrag en organisatieontwikkeling.
6 weitere Werke von Rajanikant Verma:
Bewertungen
Anmelden