Les institutions peuvent-elles me limiter ?
Une étude sur les carrières et les stéréotypes de genre à partir de la théorie institutionnelle de Thorstein Veblen
La tendance à l'identification du genre à un domaine professionnel peut se produire sans que l'on réfléchisse à la manière dont il est socialement et historiquement construit, et l'un des facteurs auxquels cela est dû est l'existence de stéréotypes de genre ancrés dans l'imaginaire. Ainsi, la théorie institutionnelle de Veblen, dans laquelle les instincts et les habitudes de vie et de pensée sont essentiels pour comprendre le comportement des individus et le développement des institutions dans la société, fournit des éléments pour analyser les carrières qui, historiquement, ont été occupées de manière plus expressive par un sexe. L'étude visa…
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Produktdetails
Weitere Autoren: Fleck, Carolina
- ISBN: 978-620-4-21450-4
- EAN: 9786204214504
- Produktnummer: 37838589
- Verlag: Editions Notre Savoir
- Sprache: Französisch
- Erscheinungsjahr: 2021
- Seitenangabe: 168 S.
- Masse: H22.0 cm x B15.0 cm x D1.0 cm 268 g
- Abbildungen: Paperback
- Gewicht: 268
Über den Autor
Márcia Abbondanza: Laurea (2017) e Master (2021) in Amministrazione presso l'Università Federale di PampaCarolina Fleck: Laureata in Relazioni Pubbliche (2004) presso l'Università Federale di Santa Maria; Master in Amministrazione (2008) presso l'Università Federale di Santa Maria; Dottorato in Amministrazione presso l'Università Federale di Rio Grande do Sul (2021)
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