Thorsten (Hrsg.) Petry

Digital HR

Smarte und agile Systeme, Prozesse und Strukturen im Personalmanagement

Buch

Was bedeutet die Digitalisierung für das Personalmanagement und wie kann der digitale Wandel sinnvoll gestaltet werden? In der auf Basis neuster Erkenntnisse tiefgreifend überarbeiteten 2. Auflage dieses Standardwerks beantworten führende HR-Köpfe aus Unternehmen, Beratungen und Hochschulen diese Fragen anhand von Konzepten, Good-Practice-Beispielen und konkreten Tools. Der Herausgeberband liefert Personalern ein hilfreiches Ordnungsgerüst für das digitale Zeitalter und das Rüstzeug für die erfolgreiche Veränderung von Strategien, Prozessen, Strukturen und Systemen. Inhalte:Potenziale neuer Technologien (People Analytics, KI, VR/AR, RPA etc.… Mehr

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V212: Noch nicht erschienen, März 2021

Produktdetails

Weitere Autoren: Jäger, Wolfgang (Hrsg.)

ISBN: 978-3-648-14751-1
EAN: 9783648147511
Produktnummer: 35258264
Verlag: Haufe
Sprache: Deutsch
Erscheinungsjahr: 2021
Seitenangabe: 560 S.
Auflage: 2. A.
Abbildungen: Buch

Über den Autor

Prof. Dr. Thorsten Petry lehrt Unternehmensführung (Strategie, Organisation und Personal) im Studiengang Media Management an der Hochschule RheinMain. Als Managementberater, Führungskräftecoach, Referent und Trainer unterstützt er Unternehmen und Manager bei der Bewältigung der digitalen Transformation.Prof. Dr. Wolfgang Jäger lehrt Personal- und Unternehmensführung sowie Medienmanagement am Studiengang MediaManagement der Hochschule RheinMain in Wiesbaden. Er ist Gesellschafter der Dr. Jäger Management-Beratung und der DJM Consulting GmbH.